42 湘南電設株式会社

投稿日:2023年7月9日 更新日:

代表取締役 三辺保夫

ビルのインテリジェント化や高度セキュリティ化によって、電気設備設計に関わる環境はめまぐるしく変化しています。湘南電設は昭和38年、高度成長時代の真っただ中に電気設備工事を担う企業としてスタート。きんでんのパートナー企業として培ってきた技術力と独自のノウハウで、電気設備の設計を行い、電気工事施工の現場を統括しています。
設立当初も現在も少数精鋭で、高い技術をお届けする企業として活動しています。
電気設備工事は、建物の起工式~竣工式まで関わる仕事です。建設プロセスに合わせた無数の工程を経て、通電した瞬間には工事に関わったものだけの感動があります。社員には、よく「習うより慣れろが一番」といいますが、通電時の感動を味わった社員は、新技術・新工程の習得に対して、ものすごく意欲的になります。そんな社員をバックアップし、常に新しい技術に詳しい、信頼されるスペシャリスト集団であり続けたいと考えています。
『空間に関わる事業をトータルに展開する会社』として、社会に大きく貢献することをめざしています。

 

会社概要
商号 湘南電設株式会社
創業・設立 1963年1月7日
資本金 2000万円
社員数 17名
所在地 神奈川県川崎市幸区幸町2丁目639番地
売上高 5億305万円(2022年1月期)
事業内容 新築、リニューアル、メンテナンス
主な工事施設 公共施設、学校、病院、大型ショッピングモール、スポーツジム、他
得意先 きんでん、川崎市

 

募集要項
募集人数 技術者志望2名
提出書類 履歴書(写真付)、成績証明書、卒業証明書又は卒業見込証明書、健康診断書
採用方法 書類選考、面接
勤務地 東京都、神奈川県
勤務時間 8時30分~17時30分(休憩1時間)
初任給 大卒238,816円、短大卒・専門卒・高専卒225,340円、職業訓練校卒213,580円
休日・休暇 隔週土曜、日曜、祝日、夏期、年末年始、年次有給休暇
福利厚生 確定拠出金年金、厚生年金、退職金、慶弔見舞金、業績表彰、社員旅行
保険 健康保険、雇用保険、労災保険

 

◇年齢構成別社員数
20歳以下0名 21歳以上30歳以下2名 31歳以上40歳以下4名 41歳以上50歳以下3名 51歳以上8名(平均年齢46歳)

◇過去3年間の採用者数
新卒者 3名 中途採用者2名

◇休日を取得できない際の対応 
振り替え

◇キャリアパスおよび教育システム
キャリアパスなし
<入社後、一年間>新入社員教育、OJT講習(職場訓練) <通年>資格取得のための講習

◇インターシップ制度の有無および時期
無し

 

採用連絡先
湘南電設株式会社
採用担当者 代表取締役 三辺保夫
TEL 044-522-1561

 

採用担当者からのメッセージ
最先端の現場で、最新の技術を共に学びませんか!!

 

打合せって、楽しいよ~

仕事は都内の大型現場が中心

大型ビルの電気工事は人手も多い

打ち合わせは綿密に

変電設備はビルの心臓部